亲,你的浏览版本过低,建议使用IE8以上或其他浏览器,将获得更好的购物体验。
- 徐岩枫
- 所在地:
江苏省 南京
- 擅长领域:
企业文化 人力资源综合
- 所属行业:商业服务 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
- 市场价格:
(具体课酬请与讲师沟通确定)
-
主讲课程:通用管理
人力资源
企业文化
品牌营销
流程再造
-
查看详情>>
一、为什么要做好绩效管理
1.1绩效是什么?
1.2懒猫故事的启示
1.3绩效考核≠绩效管理
1.4绩效管理与绩效考核的主要区别
1.5什么是绩效管理
1.6绩效管理带给企业的六大竞争优势
二、设计精准的绩效管理目标
1.1绩效目标的内容设计
1.2绩效目标的衡量标准
1.3绩效目标的设计工具
三、绩效管理目标有效分解
1.1绩效目标分解的方法
1.2绩效目标分解的程序
1.3绩效考核指标的分类
四、绩效管理实施解决方案
1.1绩效考核的主要方法
1.2 绩效管理实施方案设计流程
1.3绩效管理体系的设计工具
五、绩效管理误区、障碍与沟通
1.1绩效管理十大误区
1.2绩效管理的三大障碍
1.3常用绩效考核模式的比较
1.4绩效面谈准备工作
1.5绩效面谈技巧
1.6绩效改进辅导要点
购买讲师联系方式查询服务
首家按效果付费的培训众包平台
0755-83802522
周一至周五 09:00-18:00
用户登录